公司股東大會交流積極、進取務實,黃鶴樓今年受疫情影響較大,但安徽省內(nèi)恢復較快,公司將努力沖刺全年目標。未來5年目標200億,公司將重點發(fā)力高端化全國化,一是產(chǎn)品上重點聚焦古8以上產(chǎn)品,不斷提升高端占比,二是除省內(nèi)市場持續(xù)深耕外,省外在組織架構(gòu)和費用投放上也積極調(diào)整,省外有望不斷發(fā)力。今年初以來疫情影響短期業(yè)績,但公司在省內(nèi)市占率加速提升,競爭優(yōu)勢進一步強化,同時間接推動產(chǎn)品高端化。展望未來,公司持續(xù)受益“集中+升級”,穩(wěn)步向200億邁進,業(yè)績彈性值得期待。維持20-21年EPS 4.78、6.20,省內(nèi)格局優(yōu)化,值享估值溢價,給予21年28x,一年目標價174元,維持“強烈推薦-A”評級。
報告正文
古井股東大會調(diào)研反饋:努力沖刺全年目標,未來5年重點發(fā)力高端次高端。我們本周參加古井股東大會,管理層交流積極、進取務實,核心反饋如下:1)黃鶴樓受影響較大,但安徽省內(nèi)恢復較快,全年目標仍有望完成。黃鶴樓受疫情影響較大,全年目標完成概率低,但安徽省內(nèi)二季度動銷環(huán)比改善,公司針對經(jīng)銷商和終端及時采取了相應措施,積極應對疫情影響,目前省內(nèi)動銷恢復較好,公司將以健康、穩(wěn)健的心態(tài),努力沖刺全年目標。2)下一個5年目標是實現(xiàn)全國化,將重點發(fā)力高端次高端。針對下一個5年,公司從產(chǎn)品、市場、客戶、渠道、組織、資源等7個維度全面分解目標,產(chǎn)品上將持續(xù)發(fā)力高端次高端,重點聚焦古8以上產(chǎn)品,渠道上進行了銷售公司組織架構(gòu)的改革,建立了5大戰(zhàn)區(qū)、18個省級大區(qū),同時繼續(xù)堅持三通工程,抓動銷、去庫存、深渠道、穩(wěn)價格,穩(wěn)步向200億邁進。3)費用上,更加關(guān)注費用的真實性和有效性。
近期反饋:Q2動銷邊際改善,庫存逐步消化,管控持續(xù)加強。草根調(diào)研反饋,5月以來安徽省內(nèi)消費恢復較快,餐飲恢復至80-90%,宴席也基本開放,但在宴席桌數(shù)、人數(shù)上仍有限制,古井二季度主要以消化庫存為主,針對終端和消費者采取了相應措施,Q2動銷邊際改善,庫存逐步消化,同時公司加強了渠道管控,業(yè)務員的績效與網(wǎng)點動銷和與庫存水平掛鉤,考核進一步細化。
展望未來:步入后百億時代,堅定發(fā)力高端化全國化。公司今年開始步入后百億時代,“雙品牌雙百億”戰(zhàn)略清晰:1)分產(chǎn)品看,緊抓省內(nèi)消費升級趨勢,規(guī)劃古8以上未來占比達到40%;2)分區(qū)域看,除省內(nèi)市場持續(xù)深耕外,省外在組織架構(gòu)和費用投放上積極調(diào)整,規(guī)劃未來省外占比達到40%,省內(nèi)規(guī)模超過100億。我們認為,公司戰(zhàn)略目標清晰,省內(nèi)精準卡位200-300元消費升級價格帶,古8保持快速增長,同時提前布局更高價格帶的古16古20,拉高品牌勢能,為下一階段的消費升級做好準備,目前古8及以上產(chǎn)品占比30%左右,預計未來3-5年有望提升至40%以上。公司當前省內(nèi)進入份額收割期,競爭優(yōu)勢進一步強化,未來將有更多的精力投入省外,公司省外重點推廣古8、古16、古20,從周邊省份開始滲透,經(jīng)過了多年的費用投放,當前省外的品牌和渠道勢能均有一定積累,未來隨著公司持續(xù)投入,省外有望不斷發(fā)力,以點帶面,穩(wěn)步推進全國化。
投資建議:后百億戰(zhàn)略清晰,中長期邏輯不改,維持“強烈推薦-A”評級。公司19年順利實現(xiàn)百億目標,今年初以來疫情影響短期業(yè)績,但公司在省內(nèi)市占率加速提升,競爭優(yōu)勢進一步強化,同時間接推動產(chǎn)品高端化。展望未來,公司持續(xù)受益“集中+升級”,穩(wěn)步向200億邁進,業(yè)績彈性值得期待。維持20-21年EPS 4.78、6.20,省內(nèi)格局優(yōu)化,值享估值溢價,給予21年28x,一年目標價174元,維持“強烈推薦-A”評級。
風險提示:需求回落,省內(nèi)競爭加劇,省外拓展不及預期。